５月２５日（水）に特別養護老人ホームウエルプラザ洋寿荘では、日中想定地震・火災防災避難訓練を行いました。
まだまだ続くコロナ禍の影響で安芸市消防本部の立ち合いは無く、自主訓練の形式となりましたが、デイサービスセンターのご利用者様、施設入居者様も訓練に参加して頂きました。
訓練では、緊急地震速報のあと大きな揺れと火災が発生するとのシナリオで、緊張感ある避難訓練となりました。
また当日は今年度入職された新人職員を中心として、非常用散水栓を使用した放水訓練を行いました。参加した職員は、散水栓の操作説明に真剣な表情で参加していました。
近い将来発生が予想されている南海トラフ沖巨大地震等の大規模災害に備え、日頃から防災を意識した施設運営を心掛けていきたいと思います。
特養ウエルプラザ高知では、このたびたくさんのたまねぎをいただきました。
このたまねぎは、特養ウエルプラザ高知で毎月開催している子ども食堂「なごみカフェしなね」の運営協力を含め、日頃から何かとお世話になっている地域のボランティア団体「土佐いっく成年団」の方々が大切に育てられたものであり、「なごみカフェしなね」において、カレーの食材として使用させていただきたいと思っています。
「土佐いっく成年団」の皆様、この度は誠にありがとうございました。
特養ウエルプラザ高知では、５月７日（土）と８日（日）の２日間にかけて、職員による施設内の車椅子及び空調機器、福祉機器を洗浄しました。
ご入居者、ご利用者の方に快適に生活していただけるように、年に２回程度ではありますが、定期的に環境整備を行っております。
当日はお天気にも恵まれ、きれいに洗浄することができました。
今年１月にオンデマンド形式で配信された、「第４回ノーリフティングフォーラム 第２回優良事例表彰式」があり、当法人からは楠目 隆理事長、三谷 平通施設長、久保 貴行課長の３名が出席しました。昨年の特別養護老人ホームウエルプラザ高知の最優秀賞に続き、今回は特別養護老人ホームウエルプラザやまだ荘が最優秀賞に選ばれ、土佐香美福祉会としては２年連続の受賞となりました。
新型コロナウイルス感染拡大の影響もあり、この表彰式は数回の延期を経て、５月２日（月）に県庁２階応接室で行われました。
表彰式では優良事例に選ばれた県下５事業所の代表者に対して、子ども・福祉政策部の山地部長から賞状が授与されました。
また意見交換会では各事業所から取り組み報告や今後の取り組みについて報告がありました。さらには日本ノーリフト協会の下元理事より審査総評コメントがあり、特養やまだ荘に対しては、ノーリフティングケア委員会を中心とした労働安全の取り組みを評価していただきました。
最後に山地部長から、これからの高知県のノーリフティングの展開について、人材の確保のために中高生へのアプローチや、３Kと言われている職場イメージの払拭の為にも、さらなる情報発信が必要であると明言されていました。
現在介護業界は人材確保で重要な局面を迎えています。当法人の“法人重点計画”で掲げている「働きやすい職場づくり」が構築できるよう、これまで以上にノーリフティングケアに磨きをかけていきたいと考えています。
５月９日(月)からウエルデイしなね、ウエルショートしなねのご利用者を対象として、「お持ち帰り夕食弁当」の提供を始めます。
この「お持ち帰り夕食弁当」は、当施設の食事提供を行っていただいている、株式会社アオイコーポレーションの新たな事業となります。
利用料金は日替わり弁当で６００円（税込み）、おかずのみは５５０円（税込み）でご提供可能です。
ご注文は前日までにデイサービスやショートステイの職員までお願いします。またご家族分のご注文についても大歓迎です。
何かご不明な点がございましたら、ウエルデイしなね、ウエルショートしなねの職員までお問い合わせ下さい。
4月１6日（土）、特別養護老人ホームウエルプラザ高知において、今年度第1回となる子ども食堂「なごみカフェしなね」を開催しました。
今年度から毎月第3土曜日に日程を変更し開催する事となりましたが、新型コロナウイルス感染が治まらず、今回も感染予防に努めながら、テイクアウトで行いました。このような状況の中でも、総勢４３名の参加がありました。このコロナ禍の中、お越しいただき、ありがとうございました。早く通常開催ができることを願うばかりです。
今回も地域の「土佐いっく成年団」様が運営にご協力いただき、また食材やお菓子については、企業や団体の方々からたくさんのご寄付をいただきました。「土佐いっく成年団」の皆様、食材やお菓子の提供をいただいた皆様、いつもありがとうございます。皆様のご協力があっての運営ができていることに感謝しております。
次回は、5月21日（土）１１時から開催予定です。
なお来月も新型コロナウイルス感染状況では、テイクアウト（お持ち帰り）での開催となる可能性があることをご了承下さい。
【今回のメニュー】
・牛肉と鶏肉のカレー
・スイートポテト
・お菓子の詰め合わせ
感染症対策を十分に講じた上で、４月１４日（木）
この合同入職式は高知県の主催で、高知県内の事業所に福祉・
今年度も井上 浩之副知事から激励のお言葉があり、
高知県行政からの大いなる期待も感じつつ、
新年度がスタートした４月１日（金）、土佐神社に咲く桜を窓越しに眺めながら、特養ウエルプラザ高知のウエルプラザホールにおいて「令和４年度社会福祉法人 土佐香美福祉会入社式」が執り行われました。
昨年度と同様に、新型コロナウイルスの感染拡大防止の為に、全員がマスクを着用したまま参加する形の式典となりましたが、今年度は６名の貴重な人財を新たに法人の仲間としてお迎えする事ができました。
開会あいさつの後、楠目 隆理事長から新規採用職員お一人お一人に採用辞令が交付されました。
式典終了後、引き続き新規採用職員研修が開催されましたが、新規採用職員の皆さんは、緊張しながらも疲れた表情を出す事も無く、最後まで熱心に講義を受講されていました。今年度につきましても新規採用職員研修は、年間を通して計画的に開催していく予定です。
本日仲間入りしました６名の新規採用職員が、配属先の職場の環境と担当業務に一日でも早く慣れていただけるよう、役職員一同、精一杯サポートしていきたいと思います。
「こうちSDGｓ推進企業登録制度」の申請を行っていましたところ、先日高知県から「こうちSDGｓ推進企業登録証」が付与されました。
当法人では数年前からSDGｓの取り組みを推進してきましたが、今回掲げた目標達成に向けて、さらなるSDGｓ推進を法人全体で取り組んでいきたいと思います。
２月１２日（土）、特別養護老人ホームウエルプラザ高知において、子ども食堂「なごみカフェしなね」を開催しました。
新型コロナウイルス感染拡大、またまん延防止等重点措置が適用となり、より一層、感染予防に努めながら、テイクアウトで行いました。
そのような状況でありましたが、追加で持って帰られた方を含め、総勢６８名の参加がありました。このコロナ禍の中、お越しいただき、ありがとうございました。
この「なごみカフェしなね」は昨年８月から開催し、今回で８回目の開催です。参加されている多くの方はリピーターの方々です。また地域の小学校からも多くの子ども達が参加して下さり、皆さんに「なごみカフェしなね」が定着してきていると感じております。
また『カレーが美味しい』と声をかけていただく事が多く、職員の励みにもなっており、有難く思います。
いまのところ3月までの開催スケジュールは皆さんにお知らせしていますが、子どもさんから「４月からも続けてやってほしい」と嬉しいお言葉もいただいております。
その為４月以降も開催すべく検討していますが、日程等につきましては調整中です。決まり次第、地域の方や小学校にお知らせさせていただきます。
また今回も食材やお菓子については、企業や団体の方々からたくさんのご寄付をいただきました。さらには地域の方より、アルファ米（非常食）をいただき、参加者にお配りさせていただきました。
食材やお菓子、また非常食の提供をいただいた方々、ありがとうございました。今後ともよろしくお願いいたします。
次回は、３月１２日（土）１１時から開催を予定しています。
なお来月も新型コロナウイルス感染状況では、テイクアウト（お持ち帰り）での開催となる可能性があることをご了承下さい。
【今回のメニュー】
・牛肉と鶏肉のカレー
・スイートポテト
・お菓子の詰め合わせ
